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| 畢業(yè)季臨近：應(yīng)屆生求職誤區(qū)要避開
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畢業(yè)季臨近，各大企業(yè)也抓住這個機(jī)會開始招兵買馬，這個時候也是應(yīng)屆生的求職黃金季節(jié)。但是由于應(yīng)屆生缺少求職經(jīng)驗，總是會一不小心就進(jìn)入了一些求職的誤區(qū)，造成事倍功半的反效果。那該如何避開這些求職的誤區(qū)呢？讓英才網(wǎng)聯(lián)的就業(yè)指導(dǎo)專家來給你指點迷津吧。 簡歷不能大雜燴 隨著進(jìn)入后金融危機(jī)時代，企業(yè)的招聘需求發(fā)生了變化，而不少應(yīng)屆生的認(rèn)知偏差造成了簡歷投遞的低效性，使求職路越走越艱難。 從英才網(wǎng)聯(lián)舉辦的很多專場招聘會上的情況來看，很多應(yīng)屆生的簡歷，內(nèi)容貪多求全，恨不得把所有的事情都寫上，結(jié)果，東一榔頭西一棒槌，反倒讓人搞不清楚究竟應(yīng)聘者究竟想表達(dá)什么。 英才網(wǎng)聯(lián)就業(yè)指導(dǎo)專家指出，對于應(yīng)屆生而言，閱歷少、經(jīng)驗不足，但至少教育背景會是一個亮點。在面試中發(fā)現(xiàn)，有的應(yīng)聘者只言片語帶過自己的教育背景，甚至將本科教育經(jīng)歷和碩士教育經(jīng)歷寫在一行，很難發(fā)現(xiàn)是研究生。其實，企業(yè)對于應(yīng)屆生的考查，并不是特別重視社會經(jīng)驗，關(guān)鍵在考查應(yīng)屆生的學(xué)習(xí)能力、適應(yīng)能力、溝通能力和嚴(yán)謹(jǐn)程度。所以簡歷上要突出自己的專業(yè)、在校期間的表現(xiàn)，以及實習(xí)經(jīng)歷。要主次分明，條理清晰，否則只會讓人覺得應(yīng)聘者思維混亂、主次不分、目標(biāo)不明。 銷售其實不簡單 另一個很普遍的求職誤區(qū)就是——銷售誰都能做，不到萬不得已不去做銷售。這個想法在應(yīng)屆生中很普遍。不少應(yīng)屆生誤以為銷售崗位完全不需要專業(yè)對口，紛紛把它作為“保底”選項。 很多畢業(yè)生認(rèn)為銷售工作要看人臉色，剛畢業(yè)沒有社會關(guān)系和銷售渠道，銷售業(yè)績做不好，往往累得半死還賺不到錢。也有學(xué)生認(rèn)為，做銷售技術(shù)含量低，不穩(wěn)定也不體面。有意思的是不少學(xué)生愿意從事外貿(mào)工作，認(rèn)為它和一般銷售不同，不僅收入可以較快提高，還可以接觸到國際公司，對自己的職業(yè)發(fā)展很有利。 |
